L’entrepreneur et son équipe
bakecaincontri follonica L’entrepreneur ne peut réussir seul à long-terme. Il doit pouvoir être relayé par une équipe performante qui assure la démultiplication de la stratégie et la motivation de la ligne hiérarchique. Encore faut-il que le leader ne privilégie pas un exercice solitaire du pouvoir, en donnant priorité à l’action et aux résultats sans se soucier suffisamment de construire une équipe cohésive.
http://covid-innovation.fr/?kontrolnarobota=diam%27s-recherche-un-mec-mortel-parole&f4f=97 Notre efficacité de TeamBuilding est basée sur notre capacité à rapidement identifier les forces, faiblesses et freins d’un groupe pour le mettre en mouvement.
Donner du sens à une équipe, la relier au projet d’entreprise, aider à l’identification des ressources personnelles et des motivations, avec tact et enthousiasme pour que chacun soit respecté et que chacun puisse apporter sa contribution au projet d’ensemble.
Notre expérience reconnue nous permet, dans des délais courts, de faciliter l’adhésion des collaborateurs : confiance, interdépendance et solidarité sont des challenges que nous aimons vous apporter.
